江西省明聯建設有限公司成立于2014年10月，其經營范圍具有水利水電工程施工。公司注冊資本金600萬元。公司建立了完善、系統的培訓制度，對每一個員工從進入公司起就進行職業素養、業務技能、管理制度和企業文化多方面的系統培訓，并選拔優秀員工到省內外著名高?；蚺嘤枡C構進行培訓和交流，保證公司擁有一批視野開闊、思維縝密及積極進取的員工團隊。企業多方位培養人才，追求員工個人發展同企業發展相結合，以吸引行業內的優秀人才。  

  公司由一支強有力的領導班子帶領公司員工組成一個團結的戰斗團體，下設經營部、工程部、綜合部、財務部等4個部門，負責公司的總體規劃及運營。公司狠抓質量關，求信譽，謀發展，提高企業知名度，并通過對公司員工的技術教育和知識考核，強化公司上至領導下到員工的質量生存認識。企業要發展，人才是關鍵，公司為謀求長遠發展，建立并完善了人才資源庫，努力做到讓所有員工人盡其才，才盡其用，讓其在本崗位上發揮特長，盡忠職守。  

公司注重技術的改進和設備的更新換代，引進先進精良的施工設備，及時更新淘汰舊有的生產機械，實現生產的現代化。發展實業、振興企業是企業的發展目標，不驕不躁、嚴謹踏實是公司的一貫工作作風，公司全體員工將不懈努力、開拓進取，在省內外水利、建筑市場占一席之地，贏取廣大客戶及相關部門的好評，做“重合同、守信用”的誠信企業單位。  

江西省明聯建設有限公司發揚“團結拼搏，創業奉獻，敬業愛崗，爭創一流”的企業精神，依靠自身優秀的管理團隊、雄厚的技術力量、精良的施工設備、過硬的施工隊伍和科學規范的管理，恪守“質量第一、客戶至上”的服務宗旨，遵循“優質、高效、團結、奉獻”的工作態度，為社會創造一批優質精品工程。